Your cart is currently empty!
Tag: Dendermonde
-
Dendermonde. Solidariteit met de leerlingen, ouders en personeelsleden van De Appelbloesem!
Het stadsbestuur van Dendermonde heeft beslist om de gemeentelijke kleuter- en basisschool van Appels te sluiten. Dinsdag 11 juni werden de ouders en het schoolteam hiervan op de hoogte gesteld. Pas twee dagen later werd de schoolraad hier officieel over ingelicht. De reden die het stadsbestuur aanhaalt voor de sluiting zijn enerzijds de problemen met de infrastructuur en anderzijds het teruglopend aantal leerlingen.Tekst van het LSP-pamflet dat uitgedeeld werd op de actie aan de gemeenteraad op 19 juni 2019
Weerwraak?
Het is niet de eerste keer dat de gemeenteschool van Appels met sluiten bedreigd wordt. In 2010 wou CD&V, toen in kartel met N-VA, de school ook al sluiten. Dit stuitte op veel verzet bij coalitiepartner sp.a. Door een wisselmeerderheid met de bijna voltallige oppositie kon de school toch open blijven, zij het onder een andere vorm. Er werd gekozen voor het methodeonderwijs van Freinet. De tegenstanders van toen vormen nu een meerderheid in de gemeenteraad van Dendermonde. Dat zij na vijf maanden besturen al overgaan tot de sluiting van de Appelbloesem neigt dan ook naar weerwraak.
Halve leugens
De door het stadsbestuur aangehaalde redenen tot sluiting, problemen met infrastructuur en het teruglopend aantal leerlingen, houden niet volledig steek. In haar intentieverklaring schrijft de stad dat de site open blijft voor verenigingen en voor allerlei evenementen maar om les te geven voldoet de infrastructuur niet?! Het oudercomité stelt terecht dat de huidige infrastructuur voldoende is om de lessen te laten doorgaan. Dit in afwachting van overheidssubsidies vanuit de Vlaamse regering voor een nieuwbouw. De nieuwe site biedt dan onderdak aan een school en een volwaardig gemeenschapscentrum.
Halve waarheden
Het tweede argument van de stad, een teruglopend aantal leerlingen, klopt niet volledig. Volgend schooljaar is er inderdaad een daling van het aantal leerlingen. Maar dit mag niet verbazen aangezien er al sinds januari van dit jaar vanuit de meerderheid wordt gefluisterd over de sluiting. Het is normaal dat ouders kiezen voor zekerheid en hun kind in een andere school inschrijven. Daarnaast is het oudercomité al jaren vragende partij voor een duidelijk uitgeschreven visie. Ook de vragen en bezorgdheden die de ouders al lang stellen, bleven steeds onbeantwoord. Het dalend leerlingenaantal is niet de oorzaak van het falen van de school maar wel het gevolg van een jarenlang wanbeleid.
Onderwijs is een basisrecht, geen wingebied!
Zoek de schuldige bij het systeem!
Dendermonde is lang niet de enige stad in België waar problemen opduiken op vlak van onderwijs. Iedereen die met onderwijs te maken krijgt op welk niveau ook, ziet de gevolgen van 30 jaar besparingen. Vooral op infrastructuur is fors bespaard. Zoals voormalig minister van onderwijs Luc Van Den Bossche (SP.A) stelde: “Stenen staken niet, dus daarop wordt bespaard”. Het zorgt ervoor dat veel scholen in erbarmelijke staat zijn. Dat heeft gevolgen voor zowel leerlingen als het personeel. Scholen hebben vandaag niet genoeg middelen om hun onderwijstaak tot een goed einde te brengen.
Onderwijshervorming is geen oplossing
Langs Vlaamse kant had je het M-decreet en langs Waalse kant het Pacte d’Excellence (‘Pact om uit te blinken’). Beide beleidsplannen willen “resultaten” en “precieze doelstellingen”, zonder rekening te houden met de menselijke en subjectieve aard van het leren. Of met de realiteit in de klaslokalen. Onze leerlingen en leerkrachten zijn nochtans geen machines.
De veranderde arbeidsvoorwaarden voor het onderwijzend personeel laten zich duidelijk voelen op de werkvloer. Een job in het onderwijs is iets waar velen van dromen. Eens geconfronteerd met de werkelijkheid, laten ze de droom al snel vallen: 20% van de starters stopt in de eerste vijf jaar. Maar ook ervaren rotten worden overstelpt met extra taken zoals socio-emotionele zorg, aanpakken van discriminatie, opsporen of tegengaan van radicalisering, dossiers voor iedere leerling, … Om deze en andere problemen aan te kaarten werd er eerder dit jaar nog gestaakt binnen onderwijs, eind maart langs Vlaamse kant en begin april in Brussel en Wallonië. Kort daarna laaide er een felle discussie op over de kwaliteit van het onderwijs na een slecht rapport voor het Vlaamse onderwijs volgens de PISA-standaarden. Het publieke debat dat daarop volgde werd geframed als een tegenstelling tussen kennis en vaardigheden. Op geen enkel moment ging het over de middelen die nodig zijn om kwaliteitsvol onderwijs te garanderen.
Publieke investeringen zijn nodig!
Er is duidelijk nood aan massale investeringen. Het optrekken van de publieke middelen voor onderwijs tot 7% van het BBP, zoals in de jaren 1980, is een eerste stap. Nu is dit slechts 6,55%. Meer publieke middelen moeten toelaten dat de lonen stijgen, dat meer personeel wordt aangeworven op alle niveaus en dat er een degelijke infrastructuur is. Maar los van welke partijen in de regering zitten, mogen we er niet van uitgaan dat er extra middelen komen. De besparingen zullen verdergaan en de werkdruk zal blijven stijgen.
De stakingen van eerder dit jaar waren al een duidelijk signaal naar de toekomstige regering, maar volstaan niet. Er is een actieplan nodig om de politici onder druk te zetten. Hierover kan best nu al gediscussieerd worden binnen de vakbonden, maar ook op de scholen met alle personeelsleden, leerlingen en ouders. Kwaliteitsvol onderwijs belangt ons allen aan!
Link naar de petitie
Link naar artikel HLN over de actie aan de gemeenteraad
Link naar reportage TV OOST
-
Neonazi’s proberen meeting over strijd tegen extreemrechts te verstoren in Dendermonde
Neonazi’s willen een bijeenkomst over de strijd tegen extreemrechts verhinderen. Wie dacht dat de ophef na de Pano-reportage over Schild&Vrienden zou volstaan om het straatgeweld en de intimidatiepraktijken door extreemrechts een tijdlang te stoppen, vergist zich. Zaterdag was er in Dendermonde een publieke bijeenkomst van de Actief Linkse Studenten en Blokbuster over Schild & Vrienden en de strijd ertegen. Neonazi’s probeerden dit te verhinderen.
Verslag door Sander
Het nieuws over onze bijeenkomst ging al snel de ronde in extreemrechtse kringen. De eigenaar van de Irish Pub, waar de bijeenkomst plaatsvond, en leden van onze organisatie werden bedreigd door militanten van Voorpost, de neonazi’s van N-SA (Nieuw-Solidaristisch Alternatief) en Vlaams Belang. We lieten het niet aan ons hart komen: de bijeenkomst ging gewoon door en was met 15 aanwezigen een klein succes voor zo’n lokale gebeurtenis.
De Pano-reportage had het fascistische karakter van de groep rond Dries Van Langenhove aangetoond. Dit leidde meteen tot protestacties in Gent. Wij namen het initiatief om ook in Dendermonde een bijeenkomst te houden over hoe we de strijd tegen extreemrechts in de Denderstreek kunnen voeren. In Dendermonde verdween S&V-aanhanger Jan Vanhove van de N-VA-lijst, in Aalst gebeurde met Stijn Everaert hetzelfde. De voorzitter van Jong N-VA, Tomas Roggeman, hield de Schild & Vrienden steeds een hand boven het hoofd. Roggeman is actief in Dendermonde. In Aalst is Karim Van Overmeire, een van de auteurs van het racistische 70-puntenplan van het Vlaams Blok, tegenwoordig kopstuk van N-VA. In de Denderstreek zijn er daarnaast nog radicalere groepen. De voorzitster van het VB in Dendermonde moest aftreden nadat bekend raakte dat ze zich op Russische sociale media als fan van Hitler had geuit. De neonazi’s van N-SA tellen enkele leden in Dendermonde. Tegen de verdeeldheid en het racisme van extreemrechts is een consequent links antwoord nodig: geen millimeter toegeven aan extreemrechts, maar investeren in sociale programma’s en het stoppen van de cadeaus aan de superrijke minderheid.
De aankondiging van onze publieke bijeenkomst leidde tot heel wat dreigementen via Facebook en anonieme telefoontjes. De eigenaar van de Irish Pub kreeg te horen dat hij moest oppassen of zijn café werd kort en klein geslagen. Intimidatie en geweld zijn de methode bij uitstek van extreemrechts. De neonazi’s van N-SA kondigden zelfs een protestactie aan. Ze stonden met zes voor de ingang, zo berichtte Het Laatste Nieuws. Op hun spandoek stond: “LSP/PVDA: verraders van de blanke arbeiders.” Extreemrechts staat nochtans niet aan de kant van de arbeiders. Schild & Vrienden was net opgezet om de arbeidersbeweging te intimideren en te bestrijden – onder meer door werkenden die protesteerden tegen de verhoging van de pensioenleeftijd en tegen de indexsprong te intimideren, of nog met een poging om het stakende personeel van afvalophalers die meer respect vroegen te saboteren. We hebben de meest asociale regering in decennia en extreemrechts richt zich tegen wie daar een probleem mee heeft…
De politie verhinderde de N-SA’ers om binnen te gaan, maar liet anderzijds wel twee leden van Voorpost toe. Toen er na de sprekers ruimte voor discussie was, konden de twee zich niet inhouden. Eén van hen begon dronken te roepen en te schelden. Hij werd uit de zaal verwijderd.
Extreemrechts zal niet stoppen om bijeenkomsten zoals deze proberen te verstoren. Een actieve beweging van onderuit kan hun zelfvertrouwen breken en ervoor zorgen dat hun racistische en verdelende politiek geen ingang vindt bij grote delen van de bevolking. De besparingsregering gaf groepjes zoals Schild & Vrienden het zelfvertrouwen om haatpraat te verspreiden. We moeten niet alleen tegen extreemrechts protesteren, maar ook de voedingsbodem voor racisme en verdeeldheid aanpakken. Die voedingsbodem moet gezocht worden bij de toenemende sociale tekorten als gevolg van het besparingsbeleid: als er te weinig is, groeien de spanningen en is er ruimte voor een zondebokpolitiek. Het besparingsbeleid verdedigt de belangen van een kleine maar superrijke elite. Om hun privileges te verdedigen, wordt verdeeldheid gezaaid. Extreemrechts speelt daarop in en versterkt het. Extreemrechts stoppen, vereist een actieve strijd voor een andere samenleving: een democratisch socialistisch geplande economie waarin de beschikbare middelen ingezet worden naargelang de noden en behoeften van de bevolking, niet de winsten van de superrijken.
-
Strijd loont. Leidinggevende Verko gedegradeerd na stakingsweek
Bij de intercommunale Verko werd een week gestaakt naar aanleiding van pestgedrag en wanbeleid van een leidinggevende. Nu kwam het nieuws van een akkoord: de eisen van de stakers worden tegemoet gekomen met een degradatie van de leidinggevende die door de stakers werd aangeklaagd. De stakers kunnen zich daarin vinden: de leidinggevende zal in zijn nieuwe functie niet meer op de werkvloer komen.
Door Sander (Dendermonde)
In de media was er heel wat aandacht voor de minderheid van werkwilligen die zich achter de leidinggevende schaarden. Dat er zo’n minderheid is, was niet verwonderlijk: de leidinggevende zette het personeel tegen elkaar op en koos er beschermelingen uit. Vaste contracten en minder zware routes werden gegeven aan degenen die geen goed contact onderhielden met de vakbondsafgevaardigden en enkel naar de pijpen van de leidinggevende dansten. Sommigen aan het piket maakten zelfs notie van seksueel onaanvaardbaar gedrag door zo een beschermeling.
We spraken maandag met een vakbondsafgevaardigde die stelde dat de leidinggevende van geluk mag spreken dat zijn ontslag niet wordt geëist. Het 19 artikelen tellende arbeidsreglement werd volgens de afgevaardigde maar liefst 40 keer overtreden door de leidinggevende. Dat arbeidsreglement werd pas aangepast door de huidige lichting vakbondsafgevaardigden.
De wantoestanden begonnen niet met de huidige discussie. Het arbeidsreglement werd van meer dan 30 artikelen, naar 19 teruggedrongen. Voorheen kon iemand die voor zijn rechten opkwam zonder pardon worden ontslaan. Dit stond in het arbeidsreglement! De bazen deden er alles aan om de vakbonden zoveel mogelijk buiten te houden. Ze lieten het arbeidsreglement nooit ondertekenen door de secretaris van de vakbond, wat nochtans wettelijk verplicht is en zonder die handtekening is het reglement zelfs niet bindend. De huidige vakbondsdelegatie maakte korte metten met deze onrechtvaardigheden.
Het is duidelijk dat de degradatie van de leidinggevende een overwinning is voor de werknemers van Verko. Een eengemaakt front tussen ACV en ABVV klaarde het om een actieplan te bekomen rond het psychisch welzijn van alle werknemers, met als eerste stap het wegwerken van de leidinggevende. We zien dus dat eengemaakte acties tot resultaten leiden. Als dit kan op een schaal van één enkele intercommunale, wat zou dit dan kunnen betekenen voor de nationale strijd tegen besparingen!? Laat het een oproep aan de vakbondsleiding zijn om het voorbeeld van de strijdvaardige vertegenwoordigers en militanten bij Verko te volgen. Met een eengemaakte en strijdbare opstelling kunnen we overwinningen voor de gehele werkende bevolking bekomen! Een zeer welgemeende dank aan alle stakende werknemers om dit nog maar eens aan te tonen.
-
Dendermonde: vuilophaling in staking tegen wanbeleid en pestgedrag
Wat vorige week donderdag begon als een spontane staking bij de vuilophaaldienst Verko in Dendermonde, mondde uit in een georganiseerd verzet. LSP was aanwezig om onze solidariteit met de werknemers van Verko aan het piket te betuigen. We zagen strijdbare vakbondsafgevaardigden en militanten die opkomen voor de rechten van al hun collega’s, ook diegenen die ervoor kiezen toch uit te rijden.Door Sander, Dendermonde
De werknemers protesteren tegen de aanhoudende pesterijen door een leidinggevende. Volgens de stakers zouden er al meer dan 40 klachten lopen en hebben reeds meerdere mensen hun ontslag ingediend door het aanhoudende wanbeleid en pestgedrag. Een vakbondsafgevaardigde zei ons dat de reacties op sociale media binnenstroomden van collega’s die eerder al hun ontslag gaven. Het gaat onder meer over favoritisme, het niet geven van vaste contracten aan mensen die een te goed contact met de vakbondsafgevaardigden onderhouden, het niet naleven van beloofde vakantie, het geven van zware routes aan wie niet tot het clubje van de directeur behoort en het toedekken van fouten door de beschermelingen van de hierboven vermelde leidinggevende. Ook werd er melding gemaakt van seksuele intimidatie door een beschermeling van de directeur, die met de mantel der liefde zou worden toegedekt. De stakers eisen de onmiddellijke overplaatsing van hun leidinggevende en geen gevolgen voor de mensen die tijdelijke contracten hebben en er toch voor kiezen in solidariteit met hun collega’s het werk neer te leggen.
Onze regering heeft de mond vol van werkbaar en leefbaar werk, maar laat niet na om tegelijk de openbare diensten af te bouwen. Bedrijven als Verko huren hun gebouwen van vastgoedmagnaten tegen woekerprijzen. De werkdruk stijgt, steeds minder mensen krijgen een vast contract en wie zich durft verzetten tegen deze wantoestanden krijgt als extraatje een nog moeilijkere werksituatie, een ontslagbrief of geen verlenging van een tijdelijk contract. De geleidelijke privatisering van openbare diensten moet een halt worden toegeroepen. Onze belastingen worden gebruikt om de huur van infrastructuur te betalen die feitelijk openbaar bezit hoort te zijn en het subsidiëren van bedrijven die enkel uit zijn op winst en niet het welzijn van de bevolking! Dit alles om een rijke elite nog rijker te maken op de rug van werknemers en inwoners. Wij roepen op tot solidariteit met de werknemers van Verko!
-
Containerparken in regio Dendermonde worden dubbel zo duur
Vanaf 1 oktober verhoogt Verko (VErenigde KOmpostbedrijven in de regio Dendermonde) de toegangsprijs tot de containerparken tot twee euro per bezoek: een verdubbeling tegenover de huidige prijs. Tegelijk mag er nog maar één kubieke meter grof vuil aangebracht worden per dag per inwoner. Dit is een zoveelste vraag naar meer sluikstorten. Niet iedereen kan deze evolutie blijven betalen.
Wie vanaf oktober grofvuil kwijt wil, moet de aanvoer beperken tot één kubieke meter per dag. Vandaag is dat nog de helft meer. Wie minder dan een halve kubieke meter aanvoert, betaalt twee euro. Vanaf een halve tot een volle kubieke meter kost de aanvoer vier euro. “De hogere tarieven passen in de politiek van de Vlaamse overheid om het principe de vervuiler betaalt toe te passen”, klinkt het bij Verko. “Het verwerken van grofvuil en restafval gebeurt via verbranding en is een milieuonvriendelijke en dure manier om afval uit de maatschappij te weren.” De vervuiler betaalt niet enkel ter compensatie van de vervuiling, maar ook voor de winsten van hen die profiteren van dit afvalbeleid.
In het Dendermondse stadsmagazine van mei 2013 roept het stadsbestuur op om samen voor een leefbare stad te gaan. Ze vragen de inwoners om iedere vorm van sluikstorten te melden aan de milieudienst of de politie. In plaats van collectieve en duurzame oplossingen te zoeken, maakt men het wegbrengen van afval duurder. In plaats van meer openbare vuilnisbakken, doet men de ‘vervuiler’ zo veel mogelijk betalen.
In 2012 kregen 83 inwoners een boete voor sluikstorten en nog eens 35 mensen kregen een GAS-boete voor het verkeerd aanbrengen van huisvuil. Met de oproep voor meer ‘sociale controle’ door individuen zullen deze cijfers voor 2013 ongetwijfeld hoger liggen. Het is maar te hopen dat we in Dendermonde geen toestanden gaan krijgen zoals deze in Antwerpen. Daar konden de GAS-ambtenaren op 1 mei duidelijk niet van een dagje verlof genieten. Ze moesten immers overuren kloppen om boetes uit te schrijven. Maar liefst 308 Antwerpenaren mochten zich aan een GAS-boete verwachten omdat ze hun huisvuil buiten zetten terwijl het een feestdag was.
Enkel een sociaal beleid dat inzet op collectieve oplossingen kan de echte oorzaken voor mogelijke overlast wegnemen. Het merendeel van de GAS-boetes worden uitgeschreven voor sluikstorten of wildplassen. Een alternatieve aanpak zou er echter naar streven vuilniszakken opnieuw voor iedereen betaalbaar te maken. Extra buurt-containerparken in de wijken en nabij grote appartementsblokken en meer openbare vuilbakken zullen meer bijdragen tot een propere buurt dan boetes en uitgebreide reglementen.
-
Dendermonde. Geen laad- en loskade in de wijk Briel
Pamflet van LSP-Dendermonde. PDF. Foto: eerder protest tegen asbestverwerkend bedrijf dat zich in woonwijk wou vestigen…
Voor de vierde keer op vijf jaar tijd moeten de inwoners van Baasrode in verzet gaan tegen plannen die de leefbaarheid in hun dorp naar beneden zal halen. Dit keer tegen een laad- en loskade in de wijk Briel. Daar is men van plan watergebonden activiteiten op te starten met grote gevolgen voor de ruime omgeving. Lawaai, files, luchtvervuiling en onteigeningen. Er kan geen enkel positief punt aangehaald worden ter verdediging van dit project. Zelfs een garantie op extra tewerkstelling ontbreekt volledig.
STRIJD EN VERZET LOONT
De drie vorige keren van verzet hadden ook steeds te maken met de stelling van geld versus leefbaarheid.
Enkele jaren terug wou een asbestverwerkend bedrijf zich vestigen in (ook toen) wijk den Briel. Asbest verwerken in een woonkern en vlakbij natuurgebied! De firma stuitte op tegenstand van de buurtbewoners en moest wijken. Ze kozen daardoor Schoonaarde uit als nieuwe optie en botste ook daar op tegenstand van omwonenden.
Ten tweede is er het dossier van het plaatselijke rusthuis. Het OCMW van Dendermonde wil af van het rusthuis in Baasrode en wil als compensatie een zorgkring uitwerken in Baasrode en een fusie realiseren met het rusthuis in Sint-Gillis. Met als resultaat de afbouw van zorgverlening en geen opvang meer in eigen omgeving.
Ten derde was er de uitbreiding van het industrieterrein Hoogveld. Woon- en landbouwgrond dreigde verloren te gaan ten voordele van een minieme uitbreiding van het industrieterrein. Ook hier zorgde georganiseerd verzet en een goed onderbouwd dossier voor het afspringen van de plannen.
ZIJ DE WINSTEN, WIJ DE RISICO’S EN MISERIE
In de zaak rond Asbeco (zowel in Baasrode als in Schoonaarde) stelden we met LSP dat het afvalprobleem een maatschappelijk probleem is. De winst die gemaakt wordt met de verwerking ervan komt toe aan het milieu en de samenleving, niet aan inhalige investeerders.
Wat de rusthuizen betreft (en met uitbreiding ook de volledige non-profit) zijn wij tegen de besparingen en privatiseringen in deze sector. Zorg op mensenmaat, niet op winstmaat.
Hoogveld K zorgde net als de laad- en loskade in den Briel voor extra overlast en onteigeningen, zonder ook maar één garantie op extra jobs. Met LSP waren we aanwezig waar we konden en solidair met al deze actiegroepen. Aan “werkgroep Briel” willen we zeggen dat we hen actief willen steunen en dat ze op onze solidariteit kunnen rekenen.
ONZE MENING
Met LSP willen we ons niet verzoenen met het feit dat er aan leefbaarheid moet ingeboet worden ten voordele van risicovolle bedrijven of bedrijvigheden.
Bedrijven en beleidsmakers kiezen voor hun eigen winsten, wij willen dat de rijkdom binnen de maatschappij gebruikt wordt voor de noden en behoeften van de gehele samenleving.
Het stadsbestuur van Dendermonde is tegen overlast en heeft een uitgebreid GAS-reglement (GAS staat voor Gemeentelijke Administratieve Sancties). Dit zelfs tot in het absurde toe: als +14-jarige mag je je niet in een openbare zandbak begeven; op straffe van boete mogen er geen ijspegels aan je huis hangen boven de openbare weg, … Het stadsbestuur is blijkbaar fel gekant tegen overlast van individuen, maar wanneer het collectieve overlast door bedrijven betreft, dan stemmen ze voor.