Your cart is currently empty!
Bedrijfsbezetting in Chicago leidt tot gedeeltelijke overwinning
Eerder brachten we reeds bericht uit over de bedrijfsbezetting door arbeiders van Republic Windows & Doors in Chicago. Deze actie kwam begin december tot stand toen de arbeiders vernamen dat hun bedrijf de deuren zou sluiten. De woede was enorm en de arbeiders keerden zich tegen de directie en de banken. Bank of America weigerde nieuwe leningen toe te kennen aan het bedrijf. Deze bank kreeg eerder miljarden dollar aan overheidssteun.
De arbeiders legden zich niet neer bij de beslissingen van de directie en de banken. Ze gingen in verzet en leerden ons allemaal een belangrijke les. De arbeiders en hun vakbond, United Electrical Workers (UE), kozen voor een strategie die de arbeidersbeweging in de VS kan uitbouwen: ze gingen over tot de bezetting van het bedrijf. De bezetters eisten een degelijke afscheidspremie en dat werd ook effectief afgedwongen. Dit toont de potentiële macht van de arbeiders als ze zich organiseren en in actie komen.
Een bedrijfsbezetting leidt snel tot de vraag wie de controle heeft. Het management slaagt er niet in om bevelen op te leggen aan de arbeiders die de touwtjes in handen nemen. Op basis van dergelijke acties had er mogelijk zelfs meer kunnen afgedwongen worden dan een degelijke afscheidspremie. De bedrijfsbezetting leidde tot een algemeen gevoel van sympathie onder de bevolking van Chicago en zelfs op nationaal vlak. In de toekomst kan dergelijke sympathie snel omslaan in solidariteitsbetogingen en steuncomités.
Als grote bedrijven en hun politieke marionetten besparingen en afdankingen voorstellen, moeten de arbeiders het voorbeeld van Republic Windows & Doors in het achterhoofd houden. Deze bedrijfsbezetting heeft geleid tot heel wat discussies onder de arbeiders in de VS en over de mogelijkheid om terug te vechten tegen besparingen en afdankingen. De vakbondsleiders moeten opkomen voor betere werkloosheidsvergoedingen maar tegelijk ook voor meer jobs. In de plaats van toe te laten dat miljarden dollars naar de banken worden doorgeschoven, moeten de vakbonden opkomen voor een massaal project van publieke werken zodat iedereen een job heeft.
Om bedrijfssluitingen en faillissementen te vermijden, zal er discussie nodig zijn over het publiek bezit van bedrijven. Dat moet volgens ons wel onder democratische arbeiderscontrole en -beheer. Dan kunnen de boeken ook geopend worden voor de arbeidersbeweging zodat er controle op mogelijk is. Dan kunnen we de bedrijven en de productie zelf overnemen.