Agfa-Gevaert. Directie wenst arbeiders een prettige vakantie

De directie van Agfa Gevaert is een smerig spelletje aan het spelen. Om de koers van de aandelen op te drijven werd eind juni een herstructurering aangekondigd in de media. Er werd daarbij aangekondigd dat er mogelijk 1.000 jobs zullen verdwijnen, maar de invulling van de herstructurering wordt pas eind augustus bekendgemaakt.

Hierdoor wordt het een onzekere zomer voor veel arbeiders van het bedrijf. Prettige vakantie? Tegelijk hoopt de directie om eventueel protest bij de definitieve aankondiging van de herstructurering te beperken door nu reeds te zeggen dat er mogelijk 1.000 mensen weg moeten. Wellicht hoopt de directie dat er dan bij een jobverlies van enkele honderden arbeiders, minder protest zal zijn.

Dat zou wel eens een illusie kunnen zijn. Bij het Generatiepact lag Agfa Gevaert twee dagen plat: zowel op 7 als op 28 oktober. Iedere aankondiging van ontslagen zal tot verzet leiden. Dat is nu reeds duidelijk.

De enigen die wonnen uit het georganiseerde lek in de media, waren de aandeelhouders. De ondernemingsraad waar aangekondigd werd dat zou gezocht worden naar een besparing van 250 miljoen euro, zonder nadere omschrijving van de invulling ervan, moest om 7u ‘s ochtends plaatsvinden zodat het alleszins voor de opening van de beurs was. Het aandeel van Agfa Gevaert schoot de hoogte in door het nieuws dat er mogelijk 1.000 mensen hun job zullen verliezen. Op de kap van sociale miserie stijgen de winsten sneller…

Het najaar bij Agfa Gevaert zou wel eens bijzonder heet kunnen worden. De vroegtijdige aankondiging door de directie moet door de vakbonden aangewend worden om de basis te organiseren voor een tegenoffensief zodra de directie de concrete maatregelen zal aankondigen, wellicht op 24 augustus.

Daarbij kan vol zelfvertrouwen de strijd aangegaan worden. Bij BASF gaf de directie toe aan de looneisen van de arbeiders, nadat die met een staking dreigden. Wellicht zal de strijd bij Agfa niet zo gemakkelijk verlopen, maar er zal strijd nodig zijn om voor het behoud van alle jobs op te komen.